就爱耽美 > 经典耽美 > 小农民的桃花运:打工小子艳遇记 > 第68章 “把支部建到连上”(1)

连徐云龙在内,大志的工程队一下子损失了6个人,影响不小,大志倒不在乎这几个人,他觉得困惑的是,这些民工都怎么了?以后还怎么管?他知道所有的工程队都是这样管理的,但是,不能再这样粗放式地放任下去了,民工的管理有没有更好的办法?

志刚对大志说:“大志哥,我把王强辉和史玉琴请来,咱们探讨一下这个问题。你看怎么样?”

大志说:“好啊。我正感到着前面的路难走呢。他俩点子多,肯定有好主意。”

志刚把王强辉和史玉琴请到邻村民工之家,到小型会议室就坐。

听了大志的介绍,王强辉问:“你说,除了建筑工地,还有什么地方男人最多?”

“部队。”大志是退伍军人,一下就想到了军队。

“对。可是在中国军队里,有你的工程队里那些乱七八糟的事吗?什么*啦,嫖娼啦,等等?”

“没有。”

“为什么没有?”

“军队纪律严明。”

“还有呢?”

大志说不上来了。

王强辉说:“我再问你一个问题。中国最著名的品牌是什么?”

大志还是说不上来。

“中国的第一品牌是中国人民解放军。”

大家都觉得意外。

“我们可以对照企业来看解放军。比如,‘企业’宗旨是‘为人民服务’,‘企业’行为规范是‘三大纪律八项注意’,对不对?哪一个企业做到让它的宗旨和行为规范家喻户晓?甚至还用歌曲传唱?”

志刚、史玉琴和大志纷纷点头,确实像那么回事。

“这就是解放军的‘企业文化’。几百万人,几十年历史,战无不胜。全世界都认为军队就单纯是打仗的,但解放军不是。如毛泽东所说,军队是战斗队、宣传队,还是工作队。近些年中国军队参加联合国维和行动,依然展示了其亲民的特色和宣传队、工作队的作风。比如非洲某国的议长夫人,到中国维和部队的军营里学做中国菜、包饺子。除了中国军队,没有哪个国家军队能做到这样。

“这是一个大题目,今天不说,我只谈解放军传统文化中的一点:思想工作。它起源于井冈山时期毛泽东所提出并付诸实施的观点:把支部建在连上。

“它是此后解放军战斗力强大的基础。党员的作用如果充分发挥,军队的战斗力就非常强大。在企业里也是一样,如果发挥党员的作用,员工的思想境界和工作热情也会提高。”

大志说:“我是党员,在部队就入党了。我怎么没看出来?”

“那是你没有发挥好党员的作用。你是党员就好理解了。你知道在党内对党组织发挥的作用有一种什么说法?”

大志犹豫着说:“是不是战斗保垒的作用?”

“对。我问你,你的公司里有多少党员?”

“没有统计过,少说也有几十个。”

“有党支部吗?”

“没有。”

“这就是问题。没有党支部,就不能充分发挥党员的作用。”

大志还是觉得迷茫:“现在谁还相信党员?”

“你错了。其实很多优秀分子都在党内。平时看不出来,到关键时刻才能显示出来。”

玉琴说:“这一点我相信。我是党外人士,对党的事也不感兴趣。不过,我在外企的亲身经历还真的发现了党员的特殊作用。”

“是吗?快说说。”

“起初外企是不欢迎党员的。中国改革开放几十年了,早就不和西方人争论意识形态的东西了,发展是硬道理嘛。甚至有一部分所谓‘精英’早已放弃了自己的意识形态而投降了西方的意识形态。可西方人还坚持‘意识形态领域的阶级斗争’,还是戴有色眼镜看共产党,认为是‘共产主义洪水猛兽’,避而远之。我做人事工作,老外总裁对我初审简历只提出一个要求:是中*员的就不要通知面试。但也有些党员没有填政治身份,就进公司了。进来以后也不隐瞒党员身份。后来发现,党员工作总是很认真的,与一般打工者区别明显。这样渐渐地就不排斥共产党员了。这些跨国企业都务实,谁愿意放弃一个好员工呢?他们的意识形态也是在国内受教育的结果,到中国以前他们连见也没见过共产党员。现在呢,欢迎党员,看到简历上填了是党员,首先就给予面试的机会,而且已经给他增加了印象分。因为党员十有*是能吃苦、能受累、能解决问题的优秀员工,而且对其他员工还起到榜样和带动的作用。”

大志说:“这么说,把党员组织起来,安排到关键的岗位上,能起到很大的作用?”

王强辉说:“是的。在企业里建立党支部,它的意义就相当于‘把支部建在连上’。”


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